Développer son efficacité personnelle et professionnelle 
 (support programme élément Humain de Will Schutz)
prendre conscience de ses comportements

Objectif général


Etre plus conscients de ses comportements et de leurs impact dans la relation

Développer son leadership et la confiance en soi

Favoriser les coopérations et la cohésion d’une équipe

Contribuer à construire une équipe productive


Modalités pédagogiques

La pédagogie exceptionnelle et innovante de la formation, permet de conduire les personnes et les groupes, à vivre la confiance et l’estime de soi  pour développer des compétences relationnelles

Des visualisations, des ateliers non verbaux, des autodiagnostics validés scientifiquement FIRO, des mises en situations et des feedbacks

Une expérimentation continue et intensive permet progressivement à chacun dans un climat de confiance, de prendre conscience de ses modes de fonctionnement et de ceux des autres


Contenus


1) Comment être leader soit même: Approfondir la connaissance de soit et des autres

Comprendre et utiliser l’estime de soi et des autres, facteur de productivité

Comprendre ses mécanismes de défense et les transformer en ressources


2) Solution d’organisation :

détecter ses besoins de leadership pour l’équipe

Contribuer à la création d’une équipe performante

Donner et recevoir des feedback sans inconfort

Respecter les étapes de développement d’une équipe

Prendre des décisions appliquées


Intervenants en co-animation

Praticiens certifiés Elément Humain, Professionnel du lean  Management et de la conduite du changement, co-développement


Public visé

Cadres dirigeants, consultants, formateurs, coachs, acteurs de l’accompagnement, chefs d’entrepris, particuliers qui veulent améliorer leurs relations sur le plan personnel et professionnel


Durée :

8 jours répartis sur 3 mois sur la zone Antilles/Guyane

Tarif :

Contactez nous

Le plus de la formation :

Une certification phase I qui donne accès à la formation de Praticien élément humain